锻造体育铁军 | “一线工作法”助推高质量发展

锻造体育铁军 | “一线工作法”助推高质量发展

时间: 2024-05-13 21:31 |来源:
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从群众中来、到群众中去,是党的优良工作传统。习近平总书记强调,要转变工作作风,坚持实事求是,尊重客观规律,把更多力量和资源向基层下沉,在务实功、求实效上下功夫,力戒形式主义、官僚主义。省体育局党组积极践行“一线工作法”,系统实施领导班子带头开展调研、处室单位开展结对联建、干部职工加强学习互鉴、机关基层加强沟通交流、积极组织志愿服务等十条措施,主动为群众解难题、为群众办实事,在全局系统推动形成了“领导在一线指挥、干部在一线工作,一级带动一级、一级对一级负责”的生动局面,省体育局在全省目标责任考核中连续三个年度获评“优秀”等次,实现了“三连优”的历史突破。

局领导班子以上率下、率先垂范,围绕分管领域,带头到训练一线、市县体育部门、直属单位和项目协会调研,到体育赛事活动现场、对口帮扶镇村、重点项目施工现场指导,先后听取汇报80余次,形成调研报告45篇,梳理解决问题困难29条,一些突出矛盾得到有效化解,广大运动员教练员切身利益得到有效维护,基层干部职工工作热情得到有力激发,全局系统形成实事求是、担当作为、真抓实干的生动局面。局党组结合实际,提出了10项改革创新任务、6个争做西部示范30项具体行动,扎实开展创建学习型机关、作风纪律教育整顿和“讲政治、守规矩、强担当、重协作、提效能、见新功”专项行动,助推建设体育强省、争做西部示范迈出新步伐,取得新成效。

机关处室结合自身职能任务,想在基层、学在基层、干在基层,从基层找思路、找方法、找经验,并将其转化为加强顶层设计、制定政策文件、推动工作落地的实际行动,确保顶层设计能落地、制度办法接地气、工作推动有温度。局系统主动开展结对联建,11个处室均与24个直属单位结对联建,并建立沟通联络、定期会商、结果反馈机制,主要负责人与联建单位主要领导每周沟通1次,每月到直属单位帮助指导1次,每季度与联建单位领导班子和干部职工代表座谈交流1次,先后与基层交流学习260余人次,帮助联建单位妥善解决了工作中的突出问题和实际困难,全局上下形成了“心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳、下好一盘棋”的良好氛围。

直属单位聚焦主责主业,贯通落实局党组部署要求,一体推进业务工作和“一线工作法”,关爱运动员教练员,情暖干部职工,心系帮扶镇村人民群众。班子成员深入备战训练一线和比赛现场,看望慰问运动员、教练员和干部职工,深入了解思想动态、备战训练、学习就业、职称评定、生活需求、等情况,帮助解决实际问题和具体困难,使大家没有后顾之忧,全身心投入备战训练和后勤保障,团结一心为国争光、为省添彩。时刻放心不下对口帮扶点群众生产生活,定期开展走访慰问、实地调研、座谈交流,共同研究发展规划、致富项目、技能培训、乡村旅游和体育赛事活动,重大节日和重要节点为留守老人、儿童送上关爱,让广大人民群众感受到党的温暖、享受到体育改革发展红利。

一线工作法,就是要带着问题走入基层、带着思考进入实践、带着感情深入群众,摸准一线实情、发现一线问题、解决一线难题。践行一线工作法,就要是要身在一线、心到一线,促进发展。习近平总书记强调,要眼睛向下、脚步向下,经常扑下身子、沉到一线,近的远的都要去,好的差的都要看,干部群众表扬和批评都要听,真正把情况摸实摸透。积极践行“一线工作法”十条措施,充分体现了省体育局党组一切从实际出发、实事求是的工作态度和工作作风。全局系统只有坚持身在一线、心到一线,能在现场就别在会场、能看“直播”就别看“转播”,才能真正办实事、解难题、促发展,才能在建设体育强省、争做西部示范的进程中转作风、勇担当、见新功。

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